İŞE ALIM SÜRECİ
İşe alımlarımızda kurum kültürü ve değerlerimize uygunluk, sürecin tümünde dikkate aldığımız en önemli kriterlerdir.Şirketimize yapılan başvurular, açık pozisyonlara göre değerlendirilerek gerekli niteliklere uyan adaylar görüşmeye davet edilir. İnsan Kaynakları tarafından adaylarla, pozisyonun ilgili yöneticilerinin de katıldığı en az iki görüşme yapılır.
Yöneticilerimiz tüm sürece birebir dahil olup, adaylarımızı daha yakından tanır ve en doğru işe alımı yapmak için İnsan Kaynakları ile birlikte etkin şekilde çalışır.
Bu aşamalar sonrasında pozisyon için uygun bulunan adaylara ücret ve yan haklar hakkında bilgilendirme yapılarak iş teklifi yapılır. Adayın da mutabakatı ile işe giriş işlemleri gerçekleştirilerek oryantasyon süreci başlatılır.
Görüşmeler sonucunda mevcut pozisyonda değerlendirilemeyen adaylar, işe alım süreci sonucu ile ilgili bilgilendirilir.
Siz de ekibimizin bir parçası olmak isterseniz, başvurularınızı ik@grandbelish.com adresine gönderebilirsiniz.
